西部经理人才网

西部经理人才网（http://www.cwmanager.com），定位为服务于职业经理人及银领、金领专业人才的职业、学习和商务社交网站，致力于为中国西部企业和中高端人才打造一个全新的互动交流平台。为人才与企业的对接、交流、互择及匹配发展提供高品质的服务。

公司基本理念
1、事业核心理念
商以载道以人为本

2、宗旨
成就个人服务组织贡献社会

使命
致力于人与组织的匹配发展，为社会进步和人类文明的提升作出贡献。

愿景
1）成为中国顶尖的人与组织匹配发展解决方案的提供者之一；

2）创建一家绿色、健康、新型的标杆商业机构；

3）新商业文明和价值观的践行者、倡导者和引领者；

4）参与构建个人、组织、社会及自然环境和谐共生的美好图景。

核心价值观
1）责任：行正道，不作恶，有担当；
2）诚信：诚实正直，信守承诺，生命在承诺中延续；
3）敬业：敬事精业，始终如一、一以贯之，付出不亚于任何人的努力；
4）创新：与时俱进，与势俱进，创造性应变；
5）贡献：以绩效和成果惟成就衡量标准。

事业守则
以人为本的事业理念
义利合一的价值追求
始终如一的客户取向
强烈的使命感责任感
创造卓越的坚定信念
创新变革的智慧勇气
众志成城的共生精神
坚决彻底的行动能力
分享共创的价值成果。

服务项目

西部经理人才网（www.cwmanager.com），中国西部高端的工作、学习及社交职业平台。为企业高薪职位和中高级人才提供对接服务，与职业精英和企业分享具价值的专业资讯及智慧，帮助个人和企业建立自己的个人品牌和雇主品牌。

服务项目：

网络招聘

为会员客户提供低成本、广覆盖、长效性的网络招聘服务。

人才推荐和高管寻访

通过完善的渠道和专业的水准，依据客户对人才的需求为其搜寻、甄选、评估和聘用中高级管理人才、专业技术人才提供专业化的服务与咨询，帮助客户招募到适合企业的优秀人才，打赢人才之战，建立自己的竞争优势。

人才测评和管理层评估

通过权威专业的人才测评工具对个人进行优势识别，为人才自身职业发展和企业招聘、任用提供参考依据。

对管理层或管理团队从组织性、能力性、适应性等进行全方位的评估，为企业管理团队的组建、调配、人事决策、领导力发展提供专业服务。帮助公司管理层提升整体领导力、贯彻落实企业发展战略及应对环境变化带来的挑战。

招聘流程外包服务

为客户提供招聘环节中的部分或全程流程外包服务，为客户提供完全定制的个性化灵活招聘流程解决方案，满足客户对招聘外包的具体需求。

培训与咨询

根据企业的发展要求和面临的实际问题，提供有针对性的管理培训和问题咨询解决方案。

重庆
地址：重庆两江新区金渝大道68号新科国际广场2号楼1-14-10
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昆明
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